经济日报-中国经济网北京5月9日讯(记者艾芳)5月7日，北京时尚控股在北京铜牛电影产业园举办企业文化成果发布会。

这是北京时尚控股主动适应首都城市战略定位和高质量发展要求，聚力时尚产业发展，加快实施战略转型，努力提升企业发展文化软实力，加快打造国内领先、具有卓越竞争力的时尚产业集团的一项重要举措。北京时尚控股副总经理、公司企业形象提升工作组组长贠天祥会上简要回顾了公司企业文化建设情况。他表示，为进一步加强北京时尚控股企业文化建设，不断提升时尚产业集团可持续发展的软实力，经过半年多的时间，通过集众智、汇众力、谋共识的互动过程，建立了与企业发展战略相匹配、母子文化相融合、干部职工普遍认同、具有自身特色的时尚文化体系。

北京时尚控股企业文化成果发布环节充分体现文化与时尚、科技的融合，现场通过屏网联动、人屏互动汇聚正能量的形式，发布了“经纬织道”企业文化体系。记者在现场了解到，北京时尚控股企业文化成果，以“经纬织道”为文化品格，提炼形成了“领动时尚 编织美好生活”的企业使命，“打造国内领先、具有卓越竞争力的时尚产业集团”的企业愿景，“创新至上 品质至臻”的企业核心价值观，“笃行求精 逐美求真”的企业精神。此外，在企业文化核心理念体系的基础上，还建立了应用理念体系和行为规范体系。为有效推动企业文化落地与传播，该公司还从所属各单位遴选了12位企业文化大使，北京时尚控股领导为企业文化大使颁发了荣誉证书。

北京时尚控股党委书记、董事长吴立在发布会上分享了对文化与企业文化的见解。他说：“文化是一个企业的灵魂，是企业生命力、竞争力和可持续发展力的重要源泉。企业文化是一种具有企业个性的信念和行为方式，是企业可持续发展不可或缺的精神力量，对企业发展具有强大的导向、规范、凝聚和激励作用。”他认为，“经纬织道”企业文化体系成果，就是通过加强企业文化建设，推动企业文化落地，充分发挥企业使命、愿景、核心价值观、企业精神等核心理念体系，推动时尚产业高质量发展，建设时尚产业集团过程中的感召作用、导向作用、凝聚作用、激励作用，不断增强企业的凝聚力和向心力，提升企业影响力和社会知名度。他强调，公司各部门要高度重视文化建设，切实推动企业文化建设与企业战略、企业管理有机融合，努力形成时尚产业集团发展的文化软实力，以奋发有为的精神状态和担当务实的工作作风迎接公司第一次党代会的召开，以时尚产业集团建设的优异成绩向新中国成立70周年献礼。

近年来，北京时尚控股党委高度重视企业文化建设和职工思想政治工作。2018年该公司在全系统开展了“时尚先锋·转型标兵”主题活动，重点在企业转型、产品升级、业态创新、企业党建等方面，围绕“敬业奉献、改革创新、开拓进取、攻坚克难、勤奋好学”五个维度挖掘选树先进典型。在此次大会上，还举行了“时尚先锋·转型标兵”主题活动表彰会。来自公司基层单位的优秀职工代表获“时尚先锋·转型标兵”十大人物荣誉称号，他们分别来自文化创意、品牌运营、信息科技等业务领域，充分展示了在实施转型时尚战略中基层职工的良好精神风貌。此外，还有九名基层职工获评“时尚先锋·转型标兵”优秀人物。

据了解，北京时尚控股前身为北京纺织控股，2016年经北京市人民政府批准更名为北京时尚控股。近年来，北京时尚控股主动适应首都城市战略定位和高质量发展要求，加快转型发展新动能不断集聚，时尚产业基础不断夯实，形成了以品牌运营、文化创意和信息科技三大产业板块支撑的时尚产业格局，实现了企业平稳健康运行，尤其是在2019年第一季度，营业收入、营业利润同比均实现增长，其中利润同比增长了25.6%，实现了首季“开门红”。

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